Tag
Na pracovišti je nutné zajistit dostatečnou výměnu vzduchu přirozeným, nuceným nebo kombinovaným větráním, aby se ochránilo zdraví zaměstnanců. Množství vyměňovaného vzduchu se stanoví s ohledem na povahu a fyzickou náročnost práce tak, aby bylo dodrženo…
Pokračovat ve čtení
Zajišťovat bezpečnost a ochranu zdraví při práci (dále jen „BOZP“) musí nejen firmy (organizace), ale také OSVČ a další osoby – § 12 zákona č. 309/2006 Sb. o zajištění dalších podmínek bezpečnosti a ochrany zdraví…
Pokračovat ve čteníStátní požární dozor provádí Ministerstvo vnitra a hasičský záchranný sbor kraje – kontrolou dodržování povinností, posuzováním územně plánovací dokumentace, posuzováním výrobků z hlediska požární bezpečnosti, zjišťováním příčin vzniku požárů, kontrolou akceschopnosti jednotek HZS. Za porušování…
Pokračovat ve čteníKotelnou je část objektu, kde je umístěn alespoň jeden kotel: Parní kotle s konstrukčním přetlakem do 0,05 MPa. Kapalinové kotle s nejvyšší pracovní teplotou kapaliny, která nepřekračuje bod varu při přetlaku 0,05 MPa. V kotelně…
Pokračovat ve čteníChcete se úspěšně připravit na odbornou zkoušku z oblasti požární ochrany, ale máte omezený čas a nemůžete chodit na tradiční kurzy? Naše online příprava na zkoušku, časová dotace 20 h, vám nabízí individuální přístup od…
Pokračovat ve čteníKorigovaná teplota tkorig (°C) je teplota vzduchu snížená vlivem proudění vzduchu, která se užívá při hodnocení účinku větru na člověka na venkovních pracovištích. Jedná se o korekci teplot účinkem rychle proudícího vzduchu, používanou na venkovních…
Pokračovat ve čteníNásledná prohlídka se provádí za účelem včasného zjištění změn zdravotního stavu vzniklých v souvislosti s prací za takových pracovních podmínek, jejichž důsledky se mohou projevit i po ukončení práce, a to za účelem včasného zajištění…
Pokračovat ve čteníMimořádná prohlídka se provádí za účelem zjištění zdravotního stavu posuzovaného zaměstnance při důvodném předpokladu, že došlo ke ztrátě nebo změně zdravotní způsobilosti k práci nebo pokud dojde ke zvýšení míry rizika faktoru pracovních podmínek. Mimořádná…
Pokračovat ve čteníZaměstnanec je povinen: podrobit se pracovnělékařským službám u smluvního lékaře, se kterým zaměstnavatel uzavřel písemnou smlouvu, popřípadě u kategorie 1 u registrujícího poskytovatele (obvodního lékaře), podrobit se pracovnělékařským službám nařízeným podle jiného právního předpisu, sdělit…
Pokračovat ve čteníPoskytovatel pracovnělékařských služeb je povinen: informovat zaměstnance o možném vlivu faktorů pracovních podmínek na jeho zdraví, a to se znalostí vývoje jeho zdravotního stavu, informovat zaměstnavatele o možném vlivu faktorů pracovních podmínek na zdravotní stav…
Pokračovat ve čtení